武進區(qū)人社局打響“智匯武進”培訓服務(wù)品牌 |
| 時間：2018-06-11 20:15:32 來源：武進新聞 作者：陽湖網(wǎng) |
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武進區(qū)人社局打響“智匯武進”培訓服務(wù)品牌
隨著畢業(yè)季的來臨，一波招聘求職熱潮也正在涌來。在求職者們摩拳擦掌迎接挑戰(zhàn)的同時，對企業(yè)來說也意味著新的開端。如何以高質(zhì)量的人力資本助推企業(yè)轉(zhuǎn)型突破？怎樣切實提升人力資源管理水平？為了更好地解答這些問題，近日“智匯武進”武進高新區(qū)企業(yè)人力資源管理人員能力提升培訓班正式開班。新譽集團、瑞聲科技、恒立液壓等300多家武進高新區(qū)企業(yè)人力資源管理人員以及武進高新區(qū)基層人社服務(wù)機構(gòu)工作人員參加了本次培訓。
此次培訓班特邀講師唐付強律師是勞動法專家，他就《企業(yè)勞動用工管理法律實務(wù)與風險防范》展開專題培訓。他以經(jīng)典案例引入，講述HR工作中常見的一些問題，并從企業(yè)和勞動者角度分析矛盾起因，運用豐富的勞動用工法律風險防范實務(wù)知識，從勞動關(guān)系建立、試用期制度到調(diào)崗調(diào)薪、績效認定，再到員工辭職、單位解雇等過程中會出現(xiàn)的問題進行了系統(tǒng)講解與培訓。
“智匯武進”是近年來區(qū)人社局積極打造的人才技能培訓服務(wù)品牌，開展“智匯武進”企業(yè)人力資源管理人員能力提升培訓，旨在進一步提高企業(yè)HR管理人員的綜合素質(zhì)，幫助企業(yè)解決新常態(tài)下遇到的人才問題，切實促進企業(yè)轉(zhuǎn)型升級。
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